美国加利福尼亚州圣克拉拉,2025年7月24日 —— 英特尔公司发布了2025年第二季度财报。
英特尔首席执行官陈立武(Lip-Bu Tan)表示:“本季度的运营业绩表明我们在提升执行力与效率方面取得初步进展。英特尔专注于强化核心产品组合和AI路线图,以更好地服务客户。我们也在采取行动打造财务纪律严明的代工业务。虽仍需时间,但提升竞争力、改善盈利以及创造长期股东价值的路径已清晰可见。”
英特尔首席财务官David Zinsner指出:“我们的业绩反映出公司整体业务市场需求稳健,战略重点执行良好。我们正在推进的降低运营成本、提升资本效率和变现非核心资产等举措,已产生积极成效,正在帮助我们提升财务状况,并为未来发展奠定基础。”
提升效率和执行力的进展
英特尔持续在精简业务、提升效率、强化执行力方面取得进展,相关举措聚焦于减少开支、强化资产负债表、优化全球布局,并将资源配置到最关键的增长领域。
● 英特尔正按计划实现2025年非通用会计准则运营支出170亿美元1的目标:公司已完成上季度宣布的大部分人员调整计划,员工数量减少约15%。这些举措旨在建立行动迅速、敏捷,架构扁平的组织。因此公司在2025年第二季度产生了19亿美元的重组费用,该费用已从非通用会计准则业绩中剔除。这些费用对通用会计准则每股收益产生了减少0.45美元/股的影响。英特尔计划在年底将员工数量控制在约75,000人。
● 提升资本效率,并使2025年的总资本性支出控制在180亿美元2:英特尔正采取行动优化全球制造业务布局,以提升资本回报率。作为该计划的一部分,英特尔将不再推进在德国和波兰的项目,并计划将哥斯达黎加的封装测试业务整合至越南和马来西亚规模更大的生产基地中。此外,英特尔将进一步放缓俄亥俄州工厂的建设速度,以确保支出与市场需求保持一致。
英特尔在2025年第二季度还确认了约8亿美元的非现金减值和加速折旧费用,主要涉及无明确用途的闲置设备,同时计提约2亿美元的一次性期间费用。这些费用导致通用会计准则和非通用会计准则的毛利率均下降约800个基点,并使通用会计准则和非通用会计准则每股收益(EPS)分别减少约0.23美元和0.20美元。
英特尔此前发布2025年第二季度的预期指引时,这些重组和减值费用未纳入其中。
2025年第二季度财报
在第二季度,公司从运营中产生了21亿美元的现金。
通用会计准则与非通用会计准则指标调节表完整内容请见“阅读原文”。
*无比较意义
业务部门总结
2025年第一季度,公司实施了组织架构调整,将网络与边缘事业部(NEX)并入客户端计算事业部(CCG)和数据中心与人工智能事业部(DCAI),并据此修订业务分部报告,以配合此次架构调整及相关业务调整。所有历史期间的业务部门数据已追溯调整,以体现英特尔内部运营、管理和跟踪各业务部门绩效的方式。英特尔合并财务报表的前期数据并未发生任何变化。
业务亮点
● 英特尔推出三款英特尔®至强®6系列处理器新品,能够通过提供定制化的CPU核心频率,提升GPU在严苛AI工作负载下的性能。其中,英特尔®至强®6776P处理器将作为主控CPU应用于英伟达最新一代的AI加速系统DGX B300中。
● Panther Lake处理器的首款SKU计划将于今年晚些时候开始出货,更多SKU将于2026年上半年推出。
● Intel 18A达成关键里程碑,基于此制程节点的晶圆量产已经在英特尔亚利桑那州的工厂启动。
●英特尔宣布重要领导层任命,Greg Ernst担任首席营收官,Srinivasan Iyengar、Jean-Didier Allegrucci和Shailendra Desai担任重要工程领导职位。● 作为强化资产负债表、变现非核心资产的重要举措,英特尔于2025年7月通过二次发行出售Mobileye 5750万股A类普通股,为资产负债表增加了约9.22亿美元资金。英特尔仍是Mobileye的控股股东,并对其长期增长前景充满信心。
业绩前瞻
英特尔对2025年第三季度的指导包括以下通用会计准则和非通用会计准则预估:
通用会计准则和非通用会计准则财务指标之间的调节表已列示于阅读原文。实际业绩可能与英特尔业务展望存在较大差异,原因包括但不限于阅读原文“前瞻性声明”部分所述之因素。毛利率与每股收益(EPS)展望基于营收区间中值计算得出。
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